• WAP手机版 RSS订阅 加入收藏  设为首页
就业职场

2018毕业生求职热潮开启 加入华为和牛人一起奋斗

时间:2017/8/25 15:51:26  作者:王宝珠  来源:华夏教育网  查看:765  评论:0

眼下又到了应届毕业生求职的旺季,数据显示2018年应届毕业生数量将创历史新高,经济因素以及毕业生数量逐年增加,使得应届生的就业市场稍显严峻,甚至让一些学生产生迷茫和恐慌感而草草选择一份工作。笔者建议,应届生在求职时应慎重选择,找工作其实就是寻找自己的同路人,初入职场如果选择了一家牛人聚集的公司,就有了学习的榜样,利于自己养成好的职场习惯、迅速增长本领。比如,加入华为这样的国际化科技公司就是一个明智的选择。

图片1.jpg

华为是一个高度重视人才的科技公司, 《华为基本法》中明确提出“资源是会枯竭的,唯有文化才会生生不息。一切工业产品都是人类智慧创造的,华为没有可以依存的自然资源,唯有在人的头脑中挖掘出大油田、大森林、大煤矿……”。多年来华为坚持人力资本的增值优先财务资本的增值,坚持人才雇佣资本,不拘一格选拔人才,给予很多青年才俊广阔的发展空间,汇集了众多科技牛人。

目前,华为员工总数18万多人,研发员工占45%,消费者BG研发员工占比近70%。华为的人才团队拥有浓厚的国际化背景,牛人遍及各个国家。近3年,有700+全球技术专家加入华为,其中30%来自欧洲,18%来自美国。加入华为意味着你将有机会和包括2位诺贝尔获得者、100多位院士、数千名学者在内的大牛交流请教,探讨行业最前沿的技术和理念。

此外,华为已经在全球建立36个联合创新中心,与麻省理工大学、斯坦福大学等100所高校和学术机构、逾千名学者展开合作,涵盖AI、石墨烯、无线通信、光通信、云计算、媒体技术、网络安全等领域;在全球设立15个研发中心:汇聚包括伦敦、巴黎、日本、美国等在内的全球顶级专家和专业人才,加入华为的应届生将具备国际视野,获得大量跨界合作的学习机会,和徕卡、杜比、微软、因特尔、Google等合作方的技术专家们一道进行技术创新,在智能终端、云服务、大数据等方面创造更好的解决方案。

固网软件工程技术首席专家张伟曾在接受采访时表示,从98年初入华为到现在成长为六级技术专家,他坦言在华为工作的19年,最让他庆幸的不是职称、也不是丰厚的回报,而是找到了一群志同道合的工作伙伴,遇到了许多行业的资深专家,不管是在稚嫩的职业生涯初期还是现在,在华为和牛人一起工作,让他感觉每天都能看到新的东西,接受新的思考方法,产生源源不断的学习动力,让自己的价值不断提升。

据了解,华为每年都会吸纳众多应届生人才,在九月份将开启全国高校宣讲会,现场将有华为高管和技术大牛为应届生答疑解惑,提供宝贵的就业建议,目前宣讲会行程以及华为2018应届生招聘岗位信息均可在华为应届生招聘官网浏览,应届生朋友不妨去现场深入了解,或将简历投递至华为应届生招聘官网。


出处:华夏教育网
网址:http://www.hxedu.org/
转载时请注明出处和网址

目前联盟网站:海峡教育网华夏教育网中华教育新闻网中国教育产业网培训百科网中国培训之家,同时也为企业提供文章撰写、评论撰写等。
Copyright © 2009 - 2012 Haixiaedu.net. All Rights Reserved  广告热线:0591-8891 7857  客服QQ:418526785
华夏教育网声明:华夏教育网登载此页内容出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其描述。文章内容仅供参考。 粤ICP备15082623号